近年来，长丰县岗集镇高度重视非公企业党建工作，通过强教育筑牢根基、丰富活动凝聚合力、思政微课精准服务等举措，将党建优势转化为企业的发展优势，为企业发展注入强大红色动力。
强化教育筑根基，组织建设添活力。岗集镇聚焦非公企业党员成长需求，今年累计开展党建指导员业务培训等专题培训会5场，内容包含政治理论、企业经营管理，市场开拓等实用知识，通过案例分析、互动研讨等多元形式，切实提升党员的政治素养和业务能力。在党员发展方面，严格按照程序，近三年重点从企业骨干、技术能手和优秀青年中培育发展新党员28名，进一步优化党员队伍结构，为非公企业党组织注入新鲜血液。今年以来累计新成立党支部8个，消除党建空白点12个，持续深化推动党的组织和工作从“有形覆盖”向“有效覆盖”扎实迈进，为企业稳健发展筑牢坚实的红色堡垒。
丰富活动聚合力，先锋引领促发展。岗集镇非公企业党建工作指导站牵头开展特色活动10余场，紧扣节假日精准施策，开展夏日“送清凉”活动，覆盖天马塑胶、固力发等13家企业，送出花露水、沐浴露等生活物资300余份、收集新就业群体意见建议22条；端午联动工会等部门关爱新就业群体，利用3个“红色驿站”，为200余名新就业群体送去关心及慰问礼品，同时收集解决停车难、休息难等问题18个，让党建温度直抵一线。各企业设立“党员先锋岗”，发挥头雁效应，成为攻坚主力，例如天马塑胶常态化开展“党建+安全竞赛”活动，带动30余名员工参与，帮助季度事故率降低40%；万安汽配推广“党建+三气文化”，党员先锋作用贯穿生产全链条，促进协作效率与扩产效能双提升。
思政微课强引领，精准服务助提升。岗集镇党委关注企业员工和党员个人发展，聚焦企业整体发展，开展思政微课进企业活动，累计围绕“党建+生产”授课70余次，服务员工6000余人，收集企业问题72条。创新“店小二”模式，27名党建指导员围绕企业需求，帮助解决安全生产等问题37件，助力企业经济发展。例如万安汽配企业2022年遭遇安全生产事故、招工困难等发展瓶颈，非公党建指导站以党建为引领，助力其开创“红色产线”渡过难关。此外，针对不同行业领域开展主题沙龙，为汽配、印刷等行业搭建交流平台，举办企业家商会协会活动，助力企业排忧解难，推动持续健康发展。围绕非公党建经验制作的党员教育片，被选入中组部党员干部远程教育课件库，并在共产党员网展播。
未来，岗集镇将继续探索创新非公企业党建工作模式，提升党建水平，为企业发展创造更优环境。
（孟莹莹）
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